质量管理没有通用标准的组织、流程和方法,需要根据每个企业的具体情况而定。质量管理的动力和效果来自公司战略的要求。具体的方式方法如何? 一、引入质量管理工作小组概念及简述其工作流程 TCS TEAM:一组人员为达到顾客完全满意的可测目标在一起工作并取得......
呼叫中心 的质量管理是生命线,这句话说明了质检工作的重要性。质量管理不仅对运营工作起到检验的作用,也可以通过对存在问题的发现、检查、改进等工作对运营实现提升作用。 质量管理工作不仅是发现问题,更重要的是解决问题。即通过改进和提升进而提升团队......
控制成本,首先必须有一个科学而详细的计划,而且这个计划是基于科学分析的基础上制定出来的。通常,成本控制可以分解为三个步骤。 第一步:找出缩减成本的可能措施 客户服务中心最主要的业务就是和客户打交道。因此,基本上所有控制成本的措施都直接或间接与......
根据团队存在的目的和拥有自主权的大小可将团队分成三种类型。 问题解决型团队 自我管理型团队 多功能型团队 1.问题解决型团队 问题解决型团队的核心点是提高生产质量、提高生产效率、改善企业工作环境等。在这样的团队中,成员就如何改变工作程序和工作方法相互交流,提出一些建议。成员几乎没有什么...
作为一个劳动密集型的行业, 呼叫中心 的团队建设工作非常重要。从客户的角度讲,良好的团队氛围能使客户的问题更快速、更高质量的被解决。客户无论任何时候、以任何问题与呼叫中心接触,感受到的都是热情、一致的服务而不是互相推诿;从员工的角度讲,融洽的......
(1)监控工作采用现场及时提醒,全程录音,面对面的指导培训以及其他方法。 (2)统计数据模型的建立,系统的数据将被即时的进行综合分析。 (3)提出清晰易懂的监测标准和标准值的定义解释。 (4)质量监控的目标值和目标要明确体现在各种质量监控休系的各个部分之......
我们经常看到,一个完美的计划却带来了令人失望的效果,这除了计划的不合理因素外,还有一个重要的因素就是执行力问题。 在任何一个企业中,执行力是一切工作的基本保证。因为这是任何目标得以实现的重要保证。无论是个人的执行力还是 呼叫中心 团队的执行力......
1.具有正确的观念,心态和行为 一位优秀的基层主管必然是一位高执行力的主管,而成为高执行力主管的前提条件是具有正确的观念,心态和行为。 优秀基层主管的条件: (1)严格自律 (2)对事不对人 (3)语出必行 (4)追根究底 (5)讲究绩效 (6)勇于承担责任 (7)奖惩分......
无论是自建型的呼叫中心,还是外包型的 呼叫中心 ,都不可避免有客户投诉的产生。客户投诉率通常是评价客户满意度的关键指标之一。随着全民服务意识的加强、消费者市场持续处于强势地位,客户更容易产生投诉行为。所以,进行科学有效的投诉管理对于呼叫中心......
企业之所以要建立一个客户服务中心,是希望通过客户服务中心来实现推动自身发展的多种目的。例如:帮助企业加快内外部信息沟通的速度,增强客户的一致性体验,提高客户的满意度和忠诚度,整合企业资源,开发潜在客户,实现企业对客户的直接销售等。但无论企业出于何种目的,客户服务中心都是一个需要有...
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